A produtividade de um gerente de projetos é uma medida crucial de sua capacidade de gerenciar múltiplos projetos de forma organizada e com qualidade na entrega. À medida que o número de projetos aumenta, surge a necessidade de otimizar processos, delegar tarefas, automatizar atividades e, o mais importante, manter a qualidade em todas as etapas.
Para avaliar a produtividade com base na quantidade de projetos, é essencial estabelecer parâmetros claros. Isso pode incluir fatores como o tamanho da equipe de cada projeto, o número de pendências no início, a complexidade das integrações, a frequência dos relatórios ao cliente e a estimativa de horas do projeto.
Para melhorar a produtividade do gerente de projetos, algumas estratégias podem ser adotadas:
1. Criar Documentos de Checklist: Desenvolver documentos com checklists detalhados de todas as atividades, processos e fluxos para garantir uma abordagem consistente e organizada.
2. Medir a Capacidade de Gerenciamento: Identificar o número máximo de projetos que o gerente pode gerenciar efetivamente e monitorar o progresso ao longo do tempo para medir o aumento da produtividade.
3. Simplificar Atividades: Simplificar ao máximo as atividades, questionando sempre a necessidade de execução e delegando tarefas sempre que possível para membros da equipe.
4. Padronizar a Gestão dos Projetos: Estabelecer padrões para a gestão de projetos, incluindo relatórios, metodologia de desenvolvimento e comunicação.
5. Utilizar Ferramentas de Acompanhamento: Implementar ferramentas de acompanhamento de atividades tanto para o time quanto para o projeto, facilitando o monitoramento e a comunicação.
6. Documentar Acordos: Documentar todos os acordos com clientes, fornecedores e equipe interna para garantir transparência e evitar mal-entendidos.
7. Exercício Diário de Projeção: Realizar diariamente um exercício de projeção criativa para cada projeto, buscando adiantar atividades e manter a equipe engajada.
8. Minimizar Reuniões Não Essenciais: Participar apenas das reuniões estritamente necessárias para tratar da gestão do projeto, evitando desperdício de tempo em encontros improdutivos.
9. Comunicação Eficiente em Trabalho Remoto: Em ambientes de trabalho remoto, optar por comunicação assíncrona e evitar trocas excessivas de áudios, priorizando mensagens escritas claras e objetivas.
10. Investir no Desenvolvimento da Equipe: Buscar aumentar o nível de senioridade da equipe por meio de orientação, treinamento e contratações estratégicas.
11. Cultura de Solução: Desenvolver uma cultura de solução no projeto, incentivando a equipe a identificar problemas e propor soluções desde o início.
12. Agilidade e Praticidade: Ser firme na tomada de decisões e evitar burocracias excessivas, focando na execução rápida e eficiente.
Ao adotar essas estratégias, os gerentes de projetos podem garantir uma maior produtividade, otimizando processos, maximizando recursos e mantendo um alto padrão de qualidade em todas as etapas do projeto.